שלום חברים,
לאחר חודשים רבים של סכסוך עבודה ומו"מ עם גורמי הרגולציה ועם הנהלת המכללה, אני שמח לבשר כי הגענו סוף סוף להסכם. בהסכם הישגים משמעותיים לצד פשרות משני הצדדים. אלה מספר הישגים בולטים הנכללים בהסכם:
1. הגדלת מספר השבתונים ללפחות ל-7 בכל שנה (עד כה חולקו בממוצע כ-3.5 שבתונים בשנה בלבד).
2. גידול משמעותי בחישוב תקציב השתלמויות ומחקר והחלתו גם על קידום הוראה.
3. גידול משמעותי בתקציב המיועד להפחתת שעות הוראה בגין מחקר והחלתו גם על קידום הוראה.
4. הגדלה משמעותית בסך התקציב לחלוקת מענקי ההצטיינות.
5. הצמדה מלאה לטבלאות השכר של האוניברסיטאות, רטרואקטיבית ממאי 2018 אותה נקבל במשכורת הקרובה.
6. החלה פורמלית של מנגנון הקביעות המקומי ודחיית המנגנון המרע בנוסח ור"מ המקורי.
7. שקט תעשייתי שיחול רק על הנושאים המוסדרים בהסכם.
8. הפניית סעיף נוכחות מלאה של שלושה ימים בקמפוס להסדרה בתקנון האקדמי.
מצ"ב ההסכם (לחצו כאן) וטבלאות השכר המעודכנות (לחצו כאן).
בזמן הקרוב נקיים אסיפת מליאה כללית ובה נציג באופן מפורט את ההסכם.
שלכם,
רוברט