מה קורה עם המורים מן החוץ?
בהמשך לדברים שהוצגו באסיפה בנוגע להתארגנות הארצית של המורים מן החוץ במכללות, חשוב לנו ולעדכן בנעשה בגזרה זו בשנה החולפת.
בזמנו הציע הות"ת למרצים מהחוץ בכל המכללות מתווה העסקה של 12 חודשים במעמד של 'סגל עמית' . לאחר בדיקה נמצא כי המתווה אינו מיטיב את תנאי העסקה של רוב המרצים במכללת ספיר שכן הוא פוגע בהכנסה השנתית של המצטרפים אליו. לאור זאת הוחלט כי נשקיע את המאמצים לפעילות ברמה הארצית. רק שם יש סיכוי לשיפור. כאשר המטרה היא לשפר את התנאים במתווה הן ברמת השכר והן ברמת הביטחון התעסוקתי.
אנו מבקשים לעדכן כי בחודשים האחרונים התגבש הפורום המתאם הארצי של הסגל הזוטר במכללות הציבוריות והוא מייצג כיום 11 מכללות ציבוריות.
בחודשים אלו הפורום הקדיש זמן רב לנושאים הבאים:
◄ איסוף נתונים בנושא תנאי ההעסקה הנהוגים במכללות השונות, כיצד מחושבים התעריפים בכל מעמד תעסוקתי ומה הנהלים המקובלים.
◄ סיוע למרצים במכללות נוספות להתארגן כוועד מייצג וכשותפים בפורום הארצי.
◄ גיבוש הדרישות המבוקשות בתחומי השכר, ביטחון תעסוקתי ונהלים שונים.
◄ היערכות למאבק.
בשבוע שעבר נשלח מכתב לור"מ מטעם הפורום המתאם ובו הוצגה הדרישה לקיים משא ומתן על תנאי העסקתם של הסגל הזוטר במכללות ובעקבותיו נקבעה פגישה בין הצדדים. מהניסיון בעבודתנו עם גופים רגולטורים ומתקצבים אנו לא מצפים לבשורות טובות ומהירות אך בהחלט מדובר בצעד משמעותי.
הנכם מוזמנים להצטרף לדף הפייסבוק: 'הפורום המתאם של סגל ההוראה במכללות'
שיהיה בהצלחה!